这是一个古老的故事，运动员得到了女孩，经历了巨大的学校人气，并成为舞会之王。与此同时，书呆子们常常忍受着高中时代被冷落，因为他们被许诺笑到最后——也许是成为《财富》500强的首席执行官。但事实证明，这一切都是谎言。真的，在学校里做一个爱运动的孩子，比你的书呆子同龄人更有可能累计多挣22万美元。
至少，这是根据一项新的研究得出的结论。这项研究追踪了1970年至2021年间，在哈佛大学等竞争激烈的美国常春藤盟校就读的40万名运动员和非运动员的职业成就。
研究人员发现，喜欢运动的学生在大学毕业后更有可能找到金融或商业相关的工作。从统计数据来看，他们比非运动类学生更有可能获得MBA学位——以及精英机构的MBA学位。
更重要的是，作为一名运动员——或者足球运动员、摔跤运动员、篮球运动员，就这一点而言——意味着你更有可能在工作中获得更高的职位，并且比你那些聪明但不运动的同学挣得更多。
总体而言，美国国家经济研究局(National Bureau of Economic Research)发表的这篇论文得出的结论是，拥有运动背景的工人在其职业生涯中，比来自同一所大学、从事同一行业的非运动员多赚3.4%。
按实际价值计算，由于他们在工作中的地位和地位更高，体育类学生在整个职业生涯中累计工资为182万美元，最高年薪为13.5万美元，而非体育类学生的累计工资(仍然相当可观)为160万美元，最高年薪为12.6万美元。
当然，有些运动的花费比其他运动要高，比如长曲棍球和骑马就是精英私立预科学校的代名词。
因此，我们可以很容易地假设，体育生比非体育生挣得更多、职位更高的原因，是因为他们有更优越的背景和更好的关系。
然而，研究人员发现，即使是来自社会经济更加多样化的运动队和来自学术录取门槛较低的运动队的运动员，也比非运动员有更好的职业成就。
这可能是因为，通过将他们的休息时间用于练习和参加体育比赛——这通常依赖于团队合作、沟通和奉献精神——运动学生积累了在企业界非常需要的技能。
事实上，通过查看体育学生在领英上的个人资料，NBER的研究发现，与非体育学生相比，体育学生在管理、领导和战略规划等管理相关技能方面获得认可的可能性要大得多。
人们在高中时就认为书呆子善于分析，运动员自信，这样的假设似乎也适用于职场。研究人员强调，体育生在研究和数据分析技能方面得到认可的可能性略低。
更重要的是，那些社会经济背景较低的体育运动员最有可能在领英(linkedIn)的个人资料中得到表扬，因为他们的管理技能。
“运动员在其职业生涯中的卓越表现至少有一部分是由于特定类型的人力资本的发展，这些人力资本可能在劳动力市场上得到重视，”论文总结道。
不难看出NBER的理论在现实中发挥了作用——只要看看美国的一些顶级首席执行官，你很快就会发现，许多人在成长过程中都参加过某种形式的体育运动。
2011年，《财富》杂志(Fortune)甚至列出了在竞争环境中最成功的财富500强CEO, IBM前CEO塞缪尔?彭明盛、全食超市(Whole Foods)前CEO沃尔特?e?罗布和波音公司(Boeing)前首席执行官詹姆斯?麦克纳尼都榜上有。
从首席执行官转型为政治家的梅格·惠特曼在成为美国驻肯尼亚大使之前曾领导eBay，她曾在自己的书《众人的力量》(The Power of Many)中写道，她是如何在会议室里使用体育术语的。
“我最喜欢团队运动，”她写道。“当我组建一支商业团队时，我仍然会使用我年轻时学到的篮球格言:‘让我们在比赛开始前传球。“我们需要人盯人还是区域联防?”’”
与此同时，长期担任美国银行(Bank of America)老板的布莱恩?莫伊尼汉(Brian Moynihan)也表示，这段经历影响了他后来成为一名成功的首席执行官。莫伊尼汉在布朗大学(Brown)读本科时打橄榄球，在圣母大学(Notre Dame)读法学院时也打橄榄球。
莫伊尼汉在接受《布朗每日先驱报》采访时表示:“领导的经验确实可以传递——如何激励人们，如何努力让人们做得比一个团队单独做得更多。”“只有团队合作才能赢得橄榄球比赛。我的意思是，每个人都必须持球，每个人都必须铲球，每个人都必须传球，所以你必须像一个团队一样工作。”
