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Gurugram（哈里亚纳邦）[印度]，1月14日：Smartworld Developers连续第四年被认证为“最佳工作场所”。这一殊荣彰显了公司致力于培养以员工满意度、包容性和协作为中心的职场文化。总部位于古尔冈的Smartworld是一家开创性的房地产开发商，其创新的豪华项目对住宅房地产行业产生了重大影响。
在评论这一认可时，Smartworld Developers首席执行官Vivek Singhal说：“这一认证反映了我们对员工坚定不移的承诺。他们构成了我们组织文化和价值观的基础，这一成就凸显了他们对我们成功的贡献。我们始终致力于为员工提供一个专业和个人都能茁壮成长的环境。正是这种奉献精神，让我们在培养充满活力的员工队伍的同时，作为一家公司得以成长。”
在Smartworld Developers，培养开放包容的工作文化是首要任务。公司采用扁平化的决策结构，确保向所有员工清晰地传达公司的愿景和目标。管理层与员工之间的定期对话有助于有效的双向沟通，培养合作而非竞争的文化。
跨职能团队的形成是为了通过团队合作实现目标，而持续的反馈机制确保与业务目标保持一致，并激励员工以最佳状态工作。Smartworld的工作理念植根于所有人的平等机会，无论性别如何。公司在薪酬和责任等方面确保以绩效为基础。强大的奖励和认可计划进一步使Smartworld与众不同，表彰个人、团队和组织层面的成就。
卓越工作场所研究所是一家全球性公司，通过严格的评估过程来表彰创造卓越员工体验的雇主。
根据该研究所的研究，求职者在被认证为优秀的工作场所找到好老板的可能性要高出4.5倍。此外，在获得认证的工作场所，员工期待工作的可能性要高出93%，获得公平薪酬、公平分享公司利润和公平晋升机会的可能性要高出一倍。
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